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    南京企业培训师培训、国家企业培训师报考条件

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    培训受众:

    1、在企业内部培训部门担任培训师职位,从事企业员工培训,定性产品培训以及企业内部各种?#38382;?#30340;培训?#21462;?br />
    2、专业从事职业培训,如公开课,企业内训等,或自由培训师。

    3、企事业单位担任主管、经理、总监职位的人员。

    4、对企业培训师?#34892;?#36259;的各行各业人员。

    课程大纲:

    企业培训师招生简章
    如果您想成为一名培训师,您将获悉作为一名培训师应具备的知识和技能 如果您是一名职业培训师,您将会得到解决培训中困惑与难题的钥匙 如果您是职业经理人,您将会对自己的职业生涯有更精确的定位……——获得此项?#29616;ぃ?#24744;将掌握开启成功之门、成就卓越人生的金钥匙!

    一、【考试介绍】
    考培分离,严格遵循全国统一标准、统一教材、统一考务、统一发证、统一培训制度的原则进行,确保?#29616;?#22521;训的权威性、公信?#21462;?#35777;书含金量(有别于一般协会证书)。

    【职业介绍】
    企业培训师是二十一世纪的“钻石职业?#20445;?#21516;时又是最受人尊敬的职业之一。随着企业培训产业的迅速发展,企业培训师已经变得炙手可?#21462;?#29616;在不管是企业还是专业培训机构,对培训师的需求越来越迫切,尤其是既懂企业培训体系设计,又懂授课或对外课程采购的优秀培训师,更是备受市场推崇。
    针对这一市场需求,国家劳动和社会保障部于2002年正式推出企业培训师国家职业资格标准,目前助理企业培训师、企业培训师、高级企业培训师已列入国家统考项目。


    三、【立刻报名的N个理由】
    1、十年发展历程、百余讲师顾?#30465;?#19977;千忠实客户、万名受训学员——造就业内影响力最大的专业品牌培训机构;2、“1+3”专业系统的教学辅导,让您全程学习无忧;3、考试通过,优先聘请为中国HR经理大联盟签约培训师;4、免费进入“仁人猎头高级人才库?#20445;?#25512;荐好工作;5、一次报名,终生免费复训;6、在免费开通您的个人博客,让你沟通交流无阻碍;7、免费提供一次价值880元的“职业倾向素?#20160;?#35780;”为您纵横职场把脉;
    四、【考试发证】
    参加本职业本等级正规培训,达到规定标准学时数,并经理论知识考试和专业等考核,成绩合格者,由江苏省人力资源与社会保障厅统一颁发相应等级的企业培训师证书,实行统一编号登记管理和网上查询,全国通用。



    五、【就业去向】
    1、在企业内部培训部门担任培训师职位,从事企业员工培训,定性产品培训以及企业内部各种?#38382;?#30340;培训?#21462;?br /> 2、专业从事职业培训,如公开课,企业内训等,或自由培训师。

    六、【报名条件】
    1、助理企业培训师——三级(具备以下条件之一者) (1) 具有大学本科学历(或同等学历),一年实习期满,经本职业本等级正规培训达标准学时数,并取得毕(结)业证书;(2) 具有大专学历(或同等学历),从事职业培训工作满3年,经本职业本等级正规培训达标准学时数,并取得毕(结)业证书;(3) 具有大专及以上学历,取得相关专业初级职称证书或职业资格四级以上证书,从事职业培训工作满2年,经本职业本等级正规培训达标准学时数,并取得毕(结)业证书。
    2、企业培训师——二级(具备以下条件之一者)(1) 取得硕士学位,从事职业培训工作满2年,经本职业本等级正规培训达标准学时数,并取得毕(结)业证书;(2) 具有大学本科学历(或同等学历),从事职业培训工作满4年;(3) 取得本职业助理职业培训师职业资格证书满3年,经本职业本等级正规培训达标准学时数,并取得毕(结)业证书;(4) 具有大专学历(或同等学历),从事职业培训工作满7年,经本职业本等级正规培训达标准学时数,并取得毕(结)业证书;(5) 具有大专及以上学历,取得相关专业助理级职称证书、国家职业资格三级证书,从事职业培训工作满4年以上;或取得相关专业中级职称证书、国家职业资格二级证书,从事职业培训工作1年以上,经本职业本等级正规培训达标准学时数,并取得毕(结)业证书。


    七、【培训内容】
    基础知识、制定培训计划、开发培训项目、开发培训课程、开发培训教材、培训评估、人员素?#20160;?#35780;、位职务分析、教学活动的组织管理实施。


    【上课时间及地点】
    时间?#22909;?#21608;末开课(9:00-16:30)

    【申报材料】
    (1)《统一鉴定考试个人申报表》
    (2)身份证、学历证,专业技能职务原证书;
    (3)近从事专业工作年限证明;
    (4)期同底版免冠2寸?#25484;?张。
    十、【考试时间】
    等级 考试时间 备注
    3级 08:30-10:30(理论知识考试)
    13:00-15:00(专业技能考核) 须提交本人制作的课件
    2级 08:30-10:30(理论知识考试)
    11:00-12:00(论文书面答辩)
    13:00-15:00(专业技能考核) 论文答辩采取书面笔答方式


    十一、【考试?#38382;健?br /> 等级 鉴定内容 题型 题量 答题方式 原始
    成绩 配分
    比例
    3级 职业道德
    理论知识 选择题、判断题 120 答题卡 100 100%
    专业技能 案例分析
    简答、论述 3 纸?#39318;?#31572; 100 80%
    PPT课件 专家评分 100 20%
    2级 职业道德
    理论知识 选择题、判断题 120 答题卡 100 100%
    专业技能 案例分析 4 纸?#39318;?#31572; 100 60%
    论文答辩 论述 4 书面答辩 100 40%

    本课程名称: 南京企业培训师培训、国家企业培训师报考条件

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