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    非人力资源经理的人力资源管理-组织与人才管理创新

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    • 开课时间:2017年07月21日 09:00 周五 已结束
    • 结束时间:2017年07月21日 17:00 周五
    • 开课地点:北京市
    • 授课讲师: 李华丰
    • 课程编号:334242
    • 课程分类:人力资源
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    培训受众:

    企?#25269;?#39640;层管理者。

    课程收益:

    透过本次课程,学员将深入理解在移动互联网时代,面对独生员工如何有效的构建组织和实施人才管?#28304;?#36896;竞争优势。

    课程大纲:

    非人力资源经理的人力资源管理-组织与人才管理创新课程介绍
    课程大纲
    一、环境对组织的影响
    1、环境对公司战略的影响
    2、环境对组织的影响
    3、了解独生代的特征
    4、小练习:测试对独生代了解程度
    二、组织管理创新
    三、人才管理创新
    1、组织变化的趋势
    2、构建大的企业平台
    3、激活微单元
    4、案例讨论:
    组织创新的案例研讨
    1、以人为本2.0时代
    2、构建外部人才网络
    3、全方位的激励能力
    4、绩效管理创新(OKR)
    5、创新型人才发展模式
    6、案例讨论:S公司人才管理创新实践四、总结与答疑

    演讲嘉宾
    李华丰
    人力资源实战专家
    原华润集团高管,曾任职于全球最大、最具影响力的(美世咨询)和(德勤管理咨询)公司,并担任德勤咨询广州团队负责人及首席顾?#30465;?#26446;老师在咨询领域有超过10年的工作经验,为上百?#31227;?#19994;提供战略、组织、人力资本和变革咨询服务。曾任职于华润集团,负责组织发展、领导力和企业大学等管理和运营工作。李老师拥有超多年培训经验,将咨询的严密逻辑、企业的案例实践和培训的互动影响有效的结合,整个培训过程深入浅出,深受学员好评。
    本课程大纲可以点击?#30053;?/div>

    本课程名称: 非人力资源经理的人力资源管理-组织与人才管理创新

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