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    大五人格测评WBI基础班

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    • 开课时间:2018年06月22日 09:00 周五 已结束
    • 结束时间:2018年06月22日 17:00 周五
    • 开课地点:广州市
    • 授课讲师: 梁开广
    • 课程编号:359221
    • 课程分类:人力资源
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    培训受众:

    人力资源总监/经理、招聘/培训发展经理、管理教练、咨询顾问、 职业辅导、管理培训、企业管理人员,以及所有对心理测量有兴趣的专业人士

    课程收益:

    1、深入了解个性测评工具的分类、特点和评价和选择标准
    2、掌握WBI测评报告中核心指标的解读并用于人才招聘与选拔的实用?#35760;?br /> 3、通过了解自己的WBI测评结果,提升自我洞察力,助力职业发展

    课程大纲:

    1. 人格/个性测评的基本概念

    2. 工作行为问卷(WBI)简介

    3. WBI报告解读的基本步骤

    4. WBI核心指标详解

    5. WBI在招聘选拔中的应用

    培训师介绍:

     
    实战经验
    梁博士是国内最早的一批人才测评专家之一,自1990年开?#21363;?#20107;人才测评的咨询实践,他在战略性人才管理、人才评估、领导力发展和组织发展咨询方面拥有丰富的经验。曾先后任职于全球3大测评机构:人事决策国际PDI公司的中国首席代表、全球最早的评价中心发源地―美国AT&T公司人事测评部、智睿咨询DDI公司全球总部;在从事咨询前,梁博士曾长期任教于中国人民大学劳动人事学院(1986-1992)并曾任人事管理教研室主任。他师从国内著名心理学家、我国工业心理学的创始人、智力理论和心理测验研究的先驱、前杭州大学校长陈立教授。
    专业背景
    美国欧多明尼大学工业组织心理学博士、中国人力资源开发研究会人才测评分会副会长。2002年梁博士率先将大五人格测评工具--工作行为问卷(WBI)引入中国大陆,在国内开始了严格的本土化研究和修订完善,就WBI在中国的使用做了多项实证效度研究,并基于研究的结果在SIOP(美国工业组织心理学年会)上发表了专业论文。
    主要课程
    大五人格测评WBI基础班、大五人格测评WBI?#29616;?#29677;……
    服务客户
    美赞臣、立邦中国、赛诺菲中国、霍尼韦尔、米其林轮胎、上海通用汽车、阿里巴巴、中国建设银?#23567;?#22269;资委人事局、挪威船级社……

    本课程名称: 大五人格测评WBI基础班

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